Benjamin Franklin

Liceo del Libro y Novela moderna y clásica

Liderazgo transformador

Resumen del Libro

Libro Liderazgo transformador

¿Sabes qué es lo que separa a las empresas vencedoras de las perdedoras en la era de la innovación? Además de preocuparse por establecer los objetivos económicos para cada ejercicio, los directivos tienen que marcar la estrategia para conseguir el compromiso de las personas con el proyecto y lograr una reacción enérgica positiva. Y esto requiere poner un poco de alma en la gestión. En este entorno empresarial caracterizado por un darwinismo sin piedad y dirigido a una velocidad de vértigo, si te quedas escuchando la voz dulce del pasado un día te encontrarás solo preguntándote con horror cómo pudiste quedarte atrás. Ésta es la nueva línea que marcará la división entre las empresas que viven del pasado y las que inventan el futuro, transformando la gestión de las personas a través de un estilo de dirección que tiene en cuenta las emociones y genera ilusión. ¿De qué lado quieres estar?

Ficha del Libro

Total de páginas 262

Autor:

  • Virginio Gallardo

Categoría:

Formatos Disponibles:

PDF, EPUB, MOBI

Descargar Libro

Valoración

Popular

3.4

26 Valoraciones Totales


Biografía de Virginio Gallardo

Virginio Gallardo es un reconocido escritor, conferencista y experto en desarrollo personal y liderazgo. Nacido en España, ha dedicado gran parte de su vida a la investigación y la enseñanza sobre la gestión de equipos, la comunicación efectiva y el crecimiento profesional. Su enfoque innovador y su capacidad para motivar a otros han hecho de sus seminarios y talleres un éxito en diversas organizaciones y empresas.

Desde joven, Gallardo mostró un gran interés por la literatura y el estudio del comportamiento humano. Estudió Psicología y Administración de Empresas, combinando su pasión por el entendimiento de las dinámicas sociales con herramientas prácticas aplicables al mundo empresarial. A lo largo de su carrera, ha escrito varios libros que abordan temas como el liderazgo, la motivación y la gestión del cambio, convirtiéndose en una voz influyente en su campo.

  • Uno de sus libros más destacados es "Liderazgo de Alta Intensidad", donde comparte estrategias efectivas para líderes en entornos complejos.
  • Además, es autor de "Generación de Talento", una obra que se centra en la importancia de cultivar habilidades en las nuevas generaciones de trabajadores.
  • Otro de sus aportes significativos es "La Revolución de los Talentos", en el que analiza cómo las empresas pueden adaptarse a un mundo laboral en constante evolución, aprovechando al máximo las capacidades de sus equipos.

A través de su trabajo, Virginio Gallardo ha conseguido establecer un vínculo entre la teoría y la práctica, ayudando a muchas personas y organizaciones a mejorar su rendimiento. Sus conferencias son valoradas no solo por el contenido informativo, sino también por su estilo dinámico y cercano al público. Esta capacidad de conectar con los asistentes ha sido un factor clave en su popularidad como orador.

Asimismo, ha colaborado con múltiples medios de comunicación, donde ha compartido su visión sobre liderazgo y desarrollo personal. Sus artículos y entrevistas han sido publicados en diversas plataformas, lo que le ha permitido llegar a un público más amplio y diversificado.

El impacto de Virginio Gallardo en el ámbito del desarrollo personal y el liderazgo es palpable, no solo a través de sus publicaciones, sino también a través del feedback positivo que recibe de quienes han participado en sus talleres. Muchos asistentes destacan la aplicabilidad de sus enseñanzas en situaciones cotidianas y profesionales, lo que demuestra su compromiso con la mejora continua.

En resumen, Virginio Gallardo es un autor y orador que ha dejado una huella importante en el mundo del liderazgo y desarrollo personal. Su capacidad para inspirar y guiar a otros en su camino hacia el éxito lo convierte en una figura clave en su ámbito, ayudando a transformar la manera en que las personas y las organizaciones abordan el crecimiento y la gestión del talento.

Más libros de la temática Economía y Negocios

Finanzas en el mundo corporativo

Libro Finanzas en el mundo corporativo

¿Quiere conocer la incidencia práctica de las principales decisiones financieras que se toman en una empresa? ¿Necesita saber dónde se encuentra el punto de unión entre las soluciones que proporcionan los modelos teóricos financieros y las prácticas de dirección que se aplican? Este es su manual. En él abordamos los principales temas que se estudian en las Finanzas empresariales o Corporativas y Mercados de Capitales. Analizamos, a través de casos concretos, las diversas situaciones que se plantean en la práctica de la gestión financiera, como las decisiones de inversión, de...

Atrvete / Dare You

Libro Atrvete / Dare You

Una historia de superación que invita al lector a mantener el coraje y la esperanza ante la adversidad. Un estímulo para reinventarse ante un mundo cambiante... Un arquitecto de 50 años lleva un tiempo desempleado y se encuentra cada vez más deprimido y des

El pequeño libro de los mitos del mercado

Libro El pequeño libro de los mitos del mercado

Todo el mundo sabe que una moneda fuerte equivale a una economía sólida, que los bonos son más seguros que las acciones, que las acciones son cada vez más volátiles y que las órdenes de stop loss son una táctica inteligente para ahorrar dinero. ¿O no? Estos son sólo algunos de los mitos del mercado que mucha gente cree a pies juntillas, aunque no sean necesariamente ciertos, y que Ken Fisher y Lara Hoffmans desmontan en este inteligente e ilustrativo libro, en el que analizan algunas de las creencias más comunes —y letales— por las que apuestan los inversores. Y demuestra por...

El código del nuevo líder

Libro El código del nuevo líder

Nadie pone en duda que el liderazgo es una cuestión importante. Reconocemos el buen liderazgo de inmediato cuando un líder al que admiramos nos inspira, nos provoca entusiasmo, logra que nos comprometamos o, incluso, cuando nos abandona. Las cinco reglas que propone este libro constituyen una herramienta unificada para aumentar las capacidades individuales y generar una cultura de liderazgo en la organización. Descubre el código del liderazgo desde la visión, el talento, la eficacia, el desarrollo y la excelencia.

Novedades Literarias



Últimas Búsquedas


Categorías Destacadas