Benjamin Franklin

Liceo del Libro y Novela moderna y clásica

Indicadores de desempeño en el sector público

Resumen del Libro

Libro Indicadores de desempeño en el sector público

Este documento desarrolla de manera didáctica tanto los aspectos conceptuales como metodológicos involucrados en el diseño y formulación de indicadores de desempeño en el ámbito público. Asimismo, entrega los elementos que permitan conocer las principales potencialidades, dificultades y límites de la implementación de los indicadores.

Ficha del Libro

Total de páginas 108

Autor:

Categoría:

Formatos Disponibles:

PDF, EPUB, MOBI

Descargar Libro

Valoración

Popular

3.3

10 Valoraciones Totales


Biografía de United Nations

La Organización de las Naciones Unidas (ONU) es una institución internacional fundada el 24 de octubre de 1945, tras la Segunda Guerra Mundial, con el objetivo de fomentar la cooperación entre naciones y asegurar la paz y la seguridad internacional. Su creación fue un esfuerzo por evitar el estallido de otro conflicto global y proporcionar un foro donde los países pudieran dialogar y resolver sus diferencias de manera pacífica.

La ONU nació de la necesidad de reemplazar a la Sociedad de Naciones, que había sido incapaz de prevenir la guerra en la década de 1930 y que finalmente fracasó. En su carta fundacional, la ONU estableció principios fundamentales como la igualdad soberana de todos sus miembros, el respeto por los derechos humanos y la promoción del desarrollo sostenible. La sede central de la ONU se encuentra en Nueva York, Estados Unidos, y es un punto focal para la diplomacia internacional.

Desde su creación, la ONU ha crecido significativamente. Hoy en día, cuenta con 193 Estados miembros y una serie de agencias especializadas que abordan diversas cuestiones como la salud, la educación, el desarrollo y los derechos humanos. Entre estas agencias se encuentran la Organización Mundial de la Salud (OMS), el Fondo de las Naciones Unidas para la Infancia (UNICEF) y la Organización de las Naciones Unidas para la Alimentación y la Agricultura (FAO).

Los objetivos principales de la ONU se pueden resumir en los siguientes puntos:

  • Mantener la paz y la seguridad internacionales: La ONU implementa misiones de mantenimiento de la paz en regiones en conflicto y trabaja para mediar en disputas.
  • Promover los derechos humanos: A través de documentos como la Declaración Universal de Derechos Humanos, la ONU aboga por la igualdad y la dignidad para todos los seres humanos.
  • Fomentar el desarrollo sostenible: La ONU ha establecido los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) para abordar desafíos globales como la pobreza, el hambre, la salud y el cambio climático.
  • Facilitar la cooperación internacional: La ONU actúa como un foro donde los países pueden discutir y colaborar en temas de interés mutuo.

El Consejo de Seguridad es uno de los órganos más importantes de la ONU, encargado de tomar decisiones sobre la paz y la seguridad. Está compuesto por 15 miembros, cinco de los cuales son permanentes (Estados Unidos, Rusia, China, Francia y el Reino Unido) y tienen derecho a veto sobre decisiones importantes. Esto ha generado críticas a lo largo de los años, ya que algunos argumentan que este derecho de veto puede paralizar las acciones de la ONU en momentos de crisis.

La ONU ha enfrentado numerosos desafíos desde su creación. Ha existido controversia sobre su efectividad, especialmente en el manejo de conflictos como la Guerra Civil de Siria y la crisis en Yemen. A pesar de estos desafíos, la ONU continúa siendo un actor clave en la diplomacia mundial y en la respuesta a crisis globales, desde epidemias hasta desastres naturales.

El Secretariado de la ONU, liderado por el Secretario General, desempeña un papel crucial en la implementación de programas y políticas. El Secretario General actúa como portavoz y líder de la organización, llevando la voz de la ONU a foros internacionales y promoviendo el diálogo entre Estados miembros.

La Organización de las Naciones Unidas ha marcado un punto de inflexión en la historia de la cooperación internacional. A través de sus múltiples programas y agencias, sigue trabajando incansablemente por un mundo más pacífico, justo y sostenible. Su legado, aunque a menudo debatido, es innegable y continúa influyendo en la política mundial y en la vida de millones de personas alrededor del planeta.

En resumen, la ONU representa un esfuerzo colectivo de la comunidad mundial para abordar problemas que trascienden fronteras nacionales, fomentando la paz y la cooperación en un mundo cada vez más interconectado.

Otras obras de United Nations

Buscando La Tendencia

Libro Buscando La Tendencia

Entre 1998 y 2002 la economía argentina experimentó una larga recesión y una dramática crisis. La caída del régimen monetario de la convertibilidad implicó a la postre una abrupta modificación de precios e ingresos relativos y una generalizada ruptura de contratos y promesas en un contexto de aguda recesión. Se generó así un cuadro de extrema inestabilidad, que tuvo asimismo visibles aspectos sociales y políticos. Sin embargo, pese a que la crisis dejó marcados resabios, la economía se recuperó con intensidad de modo que en 2005 se superaron los niveles de actividad máximos...

Minería y Competividad Internacional en América Latina

Libro Minería y Competividad Internacional en América Latina

Este estudio analiza la competitividad mundial de los países de América Latina y el Caribe a partir de las reformas mineras que tuvieron lugar en la región desde mediados de los años ochenta y principios de los noventa. Para estos efectos, se utilizan como indicadores la capacidad de atracción de capitales para la exploración y la explotación, así como el dinamismo de la producción regional respecto del ritmo de crecimiento de la producción mundial y los cambios que experimentó su participación en los mercados mundiales. También se aborda el posicionamiento de los países de la...

Estado de la población mundial 2022

Libro Estado de la población mundial 2022

El Estado de la Población Mundial 2022 abordará el tema del embarazo no deseado y analizará sus impulsores e impacto. Echaremos un vistazo a las causas y consecuencias de la necesidad insatisfecha de planificación familiar, pero también a la constelación de fuerzas que pueden conducir a un embarazo no deseado y cómo ese embarazo puede dañar la salud de una mujer o adolescente, su potencial de ingresos y más.

Más libros de la temática Economía y Negocios

Supervisión y desarrollo de procesos de servicio de restauración. HOTR0409

Libro Supervisión y desarrollo de procesos de servicio de restauración. HOTR0409

Libro especializado que se ajusta al desarrollo de la cualificación profesional y adquisición de certificados de profesionalidad. Manual imprescindible para la formación y la capacitación, que se basa en los principios de la cualificación y dinamización del conocimiento, como premisas para la mejora de la empleabilidad y eficacia para el desempeño del trabajo.

Dirige tu carrera

Libro Dirige tu carrera

Si tu empresa cierra o te despiden, ¿tienes preparado un plan "B"? Si lo que quieres hacer en tu carrera y vida, "ya no pasa por tu empresa", ¿Cómo actúas y te pones en marcha?, ¿Cómo jugar tus triunfos y mostrar tus mejores capacidades?, ¿Cómo hacerte visible al mercado?, ¿Cómo preparar una entrevista de trabajo? Dirige tu carrera es un libro escrito para todos aquellos profesionales que deseen seguir mejorando en su carrera profesional ya sea ocupando cargos de mayor responsabilidad en su empresa actual o bien buscando mejores oportunidades en otras compañías. Uno de los mejores ...

Gestión operativa de tesorería. ADGD0308

Libro Gestión operativa de tesorería. ADGD0308

Libro especializado que se ajusta al desarrollo de la cualificación profesional y adquisición del certificado de profesionalidad "ADGD0308. ACTIVIDADES DE GESTIÓN ADMINISTRATIVA". Manual imprescindible para la formación y la capacitación, que se basa en los principios de la cualificación y dinamización del conocimiento, como premisas para la mejora de la empleabilidad y eficacia para el desempeño del trabajo.

Responsabilidad de Los Servidores Publicos: del Castigo a la Confianza

Libro Responsabilidad de Los Servidores Publicos: del Castigo a la Confianza

Throughout its three sections, this book presents, under a historic, political and social view, the difficulties that exist about the performance of public servants and the deficient regulations that rule over them. In the first chapter, it explains in a critical way the definition of being a public person and base on that what a public servant is or should be. The next chapter gives a brief historic-political outline inside the context of the different modifications the concept of public servant has had and the delimitation of their specific tasks for the common wellbeing. The third and last ...

Novedades Literarias



Últimas Búsquedas


Categorías Destacadas